薪酬待遇
1、试用期合格,签订劳动合同,缴纳五险;
2、公司上下班有班车免费接送,厂内设有宿舍、食堂、澡堂,有餐补;
3、工资待遇:后勤岗实行底薪加奖金、加提成;车间岗实行计件,实行多劳多得,上不封顶,薪酬高于同行,工资按月发放,不拖欠。
招聘岗位
一、技术人员:机械或电气工程师10名
职位要求:
1、年龄40岁以下,性别不限,专科及以上学历,机械设计相关专业,能够熟练运用CAXA二维绘图软件和solidworks等三维绘图软件,熟练使用办公软件;
2、在工程机械液压、电器、钣金方面有以上专业设计经验者优先,应往届机械、机电类专业毕业生可不受工作经验限制,能吃苦耐劳,服从工作安排。
二、财务管理人员:3名
职位要求:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、3年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
4、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
三、技术工人:电焊工、装配工12名
职位要求:
1、初中以上学历;
2、有装配、电焊等生产制造型企业工作经验者优先;
3、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务。
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