江苏省南通卫生健康委员会事业单位招聘报名公告（2024）

　　》》招聘岗位+报名条件：

　　报名

　　本次的招聘岗位分为两类，其中一类岗位由省卫生健康委统一组织笔试;另一类岗位(详见岗位表二、岗位表三)不需要参加省卫生健康委统一组织的笔试，直接参加招聘单位组织的考试考核。岗位表一的开考专业详见“备注”栏。

　　岗位表一的岗位编号为C01至C92，岗位表二的岗位编号为D01至D29;岗位表三的岗位编号为E01至E165。

　　(一)报名时间、方式

　　报名采用网络方式进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)。岗位表一、岗位表二、岗位表三为不同入口。报岗位表一通过资格初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳笔试费100元;报岗位表二和岗位表三的应聘人员不需进行网上缴费操作。

　　1、报名、照片上传时间：2024年6月26日09:00至7月2日16:00;

　　2、资格初审时间：2024年6月26日09:00至7月3日12:00;

　　3、应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2024年6月26日至7月3日，工作日9:00-11:00，14:00-16:00;

　　4、资格初审单位对资格初审异议的处理时间：2024年6月26日09:00至7月3日17:00;

　　5、网上缴费时间：2024年6月26日09:00至7月3日18:00;

　　6、报名缴费成功后应聘岗位被取消的考生改报时间：2024年7月5日9:00-11:00;

　　7、改报考生资格审核时间：2024年7月5日9:00-12:00。

　　(二)网上确认

　　1、应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘单位的资格初审，初审通过后，考生不可再更改报名信息及报名岗位。如对资格初审结论有异议的，请在规定时间内向资格审核单位陈述申辩。联系方式可从招聘岗位表中相应岗位的“政策咨询联系人、电话及传真”栏内获取。

　　2、未按时在网上确认报名资格、上传照片、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效。注意：缴费环节只针对报岗位表一的应聘人员。

　　(三)准考证打印

　　岗位表一(参加省卫生健康委统一组织笔试)通过资格初审和缴费确认的应聘人员须在笔试前5日内登陆报名网站下载、打印准考证。打印中如有问题，请直接联系技术支持。联系电话：025-52616712。

　　(四)报名注意事项

　　1、应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。

　　2、招聘单位考核前将对考核人员进行资格复审。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

　　3、岗位表一中各岗位的笔试开考比例为1︰3，岗位表二中各岗位的考核开考比例为1︰3，岗位表三中各岗位的考核比例为1︰1。岗位如未达到开考比例，将核减招聘人数或取消招聘岗位，并在江苏省人力资源和社会保障厅官网(http://jshrss.jiangsu.gov.cn/)、江苏卫生人才网(www.jswsrc.com.cn)上公告，被取消招聘岗位的考生可在规定时间内登陆报名网站改报其他符合条件的岗位。

　　4、应聘人员只能从每张岗位表中分别选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　5、有下列情形之一的，请不要报名应聘：

　　(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生。

　　(2)与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

　　(3)新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;

　　(4)有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　考试科目、时间和实施办法

　　(一)应聘岗位表一的笔试工作由省卫生健康委统一组织，省卫生健康委人才服务中心具体实施。应聘岗位表二的专业笔试由招聘单位自行组织。笔试科目考试内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主，不指定考试大纲和教材。

　　(二)应聘岗位表一的笔试时间为2024年7月20日，应聘人员按照准考证上规定的地点参加笔试。

　　应聘岗位表一的笔试地点为南京市。

　　应聘岗位表二和岗位表三的考核时间及地点由招聘单位确定后通知应聘人员。

　　(三)岗位表一的应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

　　(四)笔试阅卷结束后，笔试成绩达到卷面总分成绩的60%为合格。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定参加下一轮考核人员(该岗位笔试合格人数不足3人的，按实际合格人数确定人选);岗位表一的笔试成绩将于考试结束后10个工作日在江苏卫生人才网(www.jswsrc.com.cn)公布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询;岗位表二中各招聘单位组织的笔试成绩由各单位公布。

　　(五)面试(考核)人员名单将在江苏卫生人才网公布，并由招聘单位查看应聘人员有关材料的原件进行资格复审。没有通过资格复审的人员，将被取消面试(考核)资格。应聘人员需保持联系电话畅通，因应聘人员个人原因无法及时联系的视为自动放弃面试(考核)资格。

　　(六)面试按照招聘单位制定的面试办法执行。面试成绩当场通知应聘人员。

　　(七)面试、专业技能测试等考试考核成绩的合格线以单位考核公告为准，考核公告未提及的合格线为该项考试(测试)总成绩的60%。

　　(八)应聘人员总成绩采用百分制计算，具体计算方式请见岗位表“考核方式”栏。

　　聘用

　　考核结束后，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检在二级及以上综合性医院进行。体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。根据招聘岗位拟招聘人数和岗位表中的“考察体检比例”要求确定参加体检考察人员，并组织体检考察。对体检合格人员由招聘单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

　　因体检、考察不合格、考生放弃等原因出现招聘岗位空缺时，招聘单位在相应岗位的合格人员中，按总成绩从高分到低分一次性递补，每个岗位只递补一次。递补人员按相应的程序参加体检、考察和公示。聘用审批后不再进行递补。

　　拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学习单位、学历、专业、现工作单位以及招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者招聘主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

　　对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障厅备案后，由招聘单位为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

　　属于下列情况之一者，取消聘用资格：①在招聘单位规定期限内，无工作单位的人员不与招聘单位签订聘用合同者，有工作单位的人员不能提供与原单位解除关系证明者。②2024届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者，岗位条件明确要求的材料不能提供者。③应聘信息及材料不符合实际招聘要求或作假人员。