是否可以只签订试用期协议而不签劳动合同
不可以。⒈劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。2·用人单位招用职工应当首先与其签订劳动合同,再决定在劳动合同中约定试用期。而不是只签订试用期协议,再根(0)人阅读时间:2023-10-20证明当事人诉讼主体资格的证据应有哪些
1、当事人为自然人的,应提交其身份证明资料,如身份证或户口本等。2、当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如工商营业执照副本或由工商登记单位出具的工商登记清单、社团法人登记证等。3、当事人名称(0)人阅读时间:2023-10-20非法组织卖血行为涉嫌构成犯罪的一般要如何追究责任
非法组织他人出卖血液的,处五年以下有期徒刑,并处罚金(0)人阅读时间:2023-10-20故意延误投递邮件案件的司法解释有哪些内容
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(一)》第四十五条[故意延误投递邮件案(刑法第三百零四条)]邮政工作人员严重不负责任,故意延误投递邮件,涉嫌下列情形之(0)人阅读时间:2023-10-20聘用合同可以随时解除吗 聘用协议可以随时解除吗
聘用合同不可以随时解除,如需解除合同需要符合特定的条件和情形,否则单方会承担聘用合同中规定的相应违约责任。受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同:1.连续旷工超过10个工作日或者..2023-10-20是否可以只签订试用期协议而不签劳动合同
不可以。⒈劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。2·用人单位招用职工应当首先与其签订劳动合同,再决定在劳动合同中约定试用期。而不是只签订试用期协议,再根..2023-10-20证明当事人诉讼主体资格的证据应有哪些
1、当事人为自然人的,应提交其身份证明资料,如身份证或户口本等。2、当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如工商营业执照副本或由工商登记单位出具的工商登记清单、社团法人登记证等。3、当事人名称..2023-10-20非法组织卖血行为涉嫌构成犯罪的一般要如何追究责任
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