2023云南三支一扶招募程序是什么 云南省2021年“三支一扶”人员招募岗位明细表

　　2023云南三支一扶招募程序

　　招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按以下步骤进行：

　　(一)报名。

　　采用网上报名方式，免交报名费，按照以下程序进行。

　　1.提交报考申请(6月5日09:00至6月8日18:00)。

　　报名网址为：云南人力资源和社会保障网人事考试专栏(以下简称“云南人事考试专栏网页”， hrss.yn.gov.cn/ynrsksw/index.html)。

　　考生登录网站后→进入报名界面，按报名系统提示填写注册信息→上传本人近期清晰免冠正面电子证件彩色照片→填写报名信息→仔细核对报名信息并确认后提交审核→等待审核→审核通过后在规定时间内打印准考证。每名考生只能选择一个岗位报名。本次考试在各州(市)设立考点，按照“报哪里到哪考”的原则，报考人员在报名时选择岗位所在的州(市)考点参加考试。

　　报考人员须仔细核对填报的信息并按系统要求上传照片(本人近期免冠正面电子证件彩照，须使用报名系统照片处理软件处理过)。报考信息一经提交确认后，不能作任何修改。因身份证过期、信息填写失误、照片模糊或变形，造成后续考试过程出现问题的(无法进入考场或无法通过资格复审等)，后果由报考人员自负。

　　2.审核报名资格。6月5日09:00至6月9日18:00，报名资格审核采用计算机审核与人工审核相结合的方式。报名期间，资格审查单位在报考人员报名次日12:00前提出资格审查意见。报考人员可登录报名系统查询是否通过资格审查。资格审查贯穿招募工作全过程。在招募考试各环节发现报考人员不符合招募资格条件的，招募单位均可取消其报考资格或者招募录用资格。

　　请各报考人员尽量不要在报名最后一天(6月8日)扎堆报考，避免审核不通过不能改报其他岗位。

　　3.确定有效招募岗位(6月13日09:00至16:00)。艰苦边远地区、革命老区、国家级乡村振兴重点帮扶县、“三区三州”、边境县和民族自治县的招募岗位，可以不设开考比例。受开考比例限制的岗位，报名资格审核通过人数与岗位招募数之比达到3:1及以上的为有效岗位;未达到3:1的将根据报名审核通过人数相应裁减招募人数，裁减1次后仍无法达到比例的，取消岗位招募。

　　被取消岗位的报考人员在允许改报岗位时段(6月15日09:00至16:00)改报符合条件的其他岗位。6月15日18:00前查询审核结果，审核未通过的不再改报岗位。

　　4.打印准考证(6月28日09:00至7月2日09:00前)。考生登录报名系统，按照提示打印本人准考证。

　　(二)笔试。

　　1.笔试(7月2日09:00至11:00)。笔试全省统一命题，一套试卷，内容为公共基础知识。不指定辅导用书、不委托任何培训机构进行考前培训。笔试成绩满分为100分。考生携带准考证、二代身份证原件、黑色钢笔或碳素笔、2B铅笔、橡皮擦，按准考证上的具体时间和地点参加考试。

　　2.查询笔试成绩(7月11日零点起)。省“三支一扶”协调管理办公室在报名系统公布笔试成绩，考生可登录查询。正常参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员，可于7月11日至13日上班时间(8:30-12:00,14:00-18:00)向省“三支一扶”协调管理办公室申请查询。

　　3.公布最低合格分数线、岗位笔试成绩及排名(7月14日)。在云南人力资源和社会保障网公布最低合格分数线、岗位笔试成绩及排名。各州(市)根据岗位笔试成绩排名按照1:2的比例确定进入资格复审人员名单。

　　(三)资格复审、面试、体检(8月15日前完成，具体时间及要求请关注各州(市)人力资源社会保障部门网站通知)。

　　1.资格复审。各州(市)根据进入资格复审人员名单，组织资格复审。考生携带本人二代身份证原件、笔试准考证及证明满足岗位要求的其他材料到岗位所属州(市)指定地点进行现场资格复审。其他材料包括但不限于学历证书(还未领取毕业证的2023年毕业生持教育部学籍在线验证报告)、职业资格证书原件及复印件、有工作单位考生须提供单位同意报考意见、退役士兵须提供《退出现役登记表》复印件、预备技师班考生提供技工院校全日制毕业证原件等。此外，还需查看考生是否有需要回避的情形(参考《事业单位人员管理回避规定》)。

　　资格复审出现放弃或不合格人员的岗位，按该岗位笔试成绩从高到低顺序依次递补2次。递补后仍未达到面试比例的岗位不再递补，可据实面试。

　　2.面试。通过资格复审的考生参加面试。面试由各州(市)人力资源社会保障部门组织，并确定面试、综合成绩计算方式方法。

　　3.体检。各州(市)按照综合成绩岗位排名和岗位招录人数等额确定进入体检人选，并组织到县级及以上人民医院体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论后次日提出复检申请，复检只能进行一次，体检结论以复检结果为准。考生不按规定时间参加体检或复检的视为自动放弃，取消招募资格。

　　参加体检人员携带填写好的《云南省“三支一扶”人员招募审批表》一式四份(登录云南人力资源和社会保障网下载，按说明填写后，双面打印并贴本人近期正面免冠一寸白底彩照)和本人二代身份证原件到指定地点参加体检。体检费先由考生支付，服务期满6个月，由省财政按每人320元标准补助。体检时出现个人放弃、体检不合格或合格后又放弃的情形时，各州(市)按该岗位综合成绩及进入该环节人员须具备的条件进行1次递补。

　　艰苦边远地区、革命老区、国家级乡村振兴重点帮扶县、“三区三州”、边境县和民族自治县，在体检及后续招募过程中，若出现考生放弃，且本岗位无递补人选的，可根据岗位条件，在参加本县(市、区)岗位面试达到分数合格线但未进入体检，且专业相近人员中按综合成绩，由高到低的顺序排名进行跨岗位调剂补录1次。

　　(四)确定拟招募人员、公示。

　　1.确定拟招募人员。各州(市)根据考试综合成绩、体检结果等确定拟招募人选名单，并于8月15日前报省“三支一扶”协调管理办公室审核。

　　2.公示。经审核的拟招募人员名单在云南人力资源和社会保障网进行公示。8月16日至22日期间公示，公示5个工作日。

　　公示期满无举报的，正常办理招募手续;有举报经查情况属实的，不予招募;经查举报不实的，按规定办理招募手续。举报工作人员有违纪违法行为的，由相关部门查证并按规定处理。

　　(五)招募上岗。

　　1.下发招募录取通知(8月25日前)。经公示无异议的，由省“三支一扶”协调管理办公室下发招募录取通知。

　　2.签订协议(8月31日前)。由县级“三支一扶”协调管理办公室组织新招募“三支一扶”人员与服务单位或服务单位人事主管部门签订《云南省高校毕业生“三支一扶”计划协议书》。

　　3.上岗(9月1日前)。新招募“三支一扶”人员根据县“三支一扶”协调管理办公室安排，在9月1日前到服务单位报到上岗。