2023绍兴京越地铁公司招聘简章（2023绍兴京越地铁公司招聘简章公告）

　　2023绍兴京越地铁有限公司招聘公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次招聘总计2人。报名条件等内容详见附件1。

　　二、基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。

　　2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能、工作经历、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力。

　　3.符合招聘岗位所需的其他条件。

　　4.有下列情形之一者不受理应聘：

　　(1)有国外永久居留权、长期居留许可的;

　　(2)刑满释放的或在刑事处罚期内的;

　　(3)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的;

　　(4)被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

　　(5)与原单位有劳动纠纷的;

　　(6)有其他不适宜聘用情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：自本公告发布之日起，岗位招满即止。

　　2.报名方式：应聘人员将材料原件扫描件压缩后以“姓名+应聘岗位+手机号码”命名，发送至指定邮箱：jingyuezhaopin@jymetro.com.cn。邮件主题须注明“姓名+应聘岗位+手机号码”。

　　本次招聘不接受现场报名。应聘人员需要提交的材料如下：

　　(1)《报名登记表》一份(附件2电子版);

　　(2)本人身份证正反面复印件;

　　(3)学历、学位证书复印件;

　　(4)报考岗位具有职称、职业资格要求的，需提供职称证书、职业资格证书复印件;

　　(5)报考岗位具有工作经历要求的，需提供社保缴费证明(政务服务网上注册后查询打印)原件(电子截图无效)。

　　(二)考试测评

　　1.笔试：简历筛选后将以电话、邮件或短信等形式通知笔试，笔试内容一般采用专业知识测试或综合素质测试。

　　笔试时，应聘人员须携带报名材料原件，进行现场资格初审，审查不通过者不予参加笔试。

　　2.面试：应聘人员通过笔试后，参加面试。面试一般采用半结构化。根据面试成绩确定拟录用对象，如面试成绩相同，可额外增加其他人才考察方式。

　　(三)拟录用

　　拟录用人员须配合公司管理要求，完成入职体检(体检标准按公务员录用体检通用标准执行)、资格复审及综合考察;未按规定要求完成入职体检、资格复审及综合考察相关工作的，视作放弃。

　　(四)录用及报到

　　公司综合研究确定录用人员，并以电话、邮件或短信等形式进行通知。录用人员在规定时间，按公司相关规定办理录用报到手续，未按规定时间报到的，视作放弃。

　　四、其他说明

　　1.招聘岗位招满即止。应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

　　2.应聘人员提交的报名信息和材料应当真实、准确、有效。资格审查贯穿本次招聘全过程，凡提供虚假材料的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用，正在受司法机关立案侦查，纪检部门、监察机关立案审查或受过刑事处罚以及其他影响任职因素的，谢绝报名。

　　4.应聘者可电话咨询招聘相关事宜，谢绝来访。

　　联系人：罗老师0575-85386270;

　　咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午15:00-17:00。

　　附件1：绍兴京越地铁有限公司招聘计划表

　　附件2：报名登记表