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拓展阅读:流动人员人事档案管理机构
跨地区流动的流动人员人事档案,可由其户籍所在地的人才流动服务机构管理,也可由其现工作单位所在地的人才流动服务机构管理。
尚未建立人才流动服务机构的地区,流动人员人事档案仍由原人事档案管理单位管理。
人才流动服务机构应认真做好流动人员人事档案的收集、整理、保管、利用、转递等管理工作,认真做好与流动人员人事档案管理有关的流动人员身份认定、档案工资记载、出国(出境)政审工作,经授权做好相关的职称资格考评、合同鉴证、社会保险等社会化服务工作。
南阳科技创新人才补贴政策(南阳市支持科技创新政策清单)
南阳市“重点企业”全职从事技术研发工作、年薪超过20万元的科技创新人才可享受到人才津贴。(1)人阅读时间:2023-03-10南阳科技创新人才补贴申请条件 南阳市支持科技创新政策清单
南阳市对“重点企业”全职从事技术研发工作、年薪超过20万元的科技创新人才,3年内每年给予人才年薪20%、最高20万元的创新贡献津贴。(1)人阅读时间:2023-03-10南阳科技创新人才补贴多少钱 南阳市人才补贴
南阳市对“重点企业”全职从事技术研发工作、年薪超过20万元的科技创新人才,3年内每年给予人才年薪20%、最高20万元的创新贡献津贴。(1)人阅读时间:2023-03-10南阳科技创新人才补贴申请材料 南阳市支持科技创新政策清单
南阳市科技创新人才补贴申请人通过“诸葛英才线上智慧服务平台”统一申报,上传相关材料即可。(1)人阅读时间:2023-03-10南阳科技创新人才补贴政策(南阳市支持科技创新政策清单)
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