没结婚孩子抚养费女方要给吗 没结婚可以要求对方付抚养费吗
要给。根据法律规定,只要是亲生子女、符合法律规定的收养子女,在双方分开(离婚、分手)时,不直接抚养一方,都是应支付抚养费的。父母对子女..(0)人阅读时间:2024-06-03公司破产要给员工补偿吗? 公司破产了员工有补偿吗
公司破产要给员工补偿,但破产人所欠职工的补偿金会在第三顺位清偿,故此若是企业的破产费用不足以清偿清偿破产费用和共益债务,那么因企业破产而离职的职员就不能获得补偿金。..(2)人阅读时间:2024-05-17离婚抚育费要给多久(离婚抚养费支付期限是多少)
抚育费,即抚养费,是指父母或者其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活费、教育费、医疗费等费用。根据相关法律规定,抚养..(0)人阅读时间:2024-04-20要给草莓打农药吗(草莓到底打不打农药)
草莓会打农药的。实际上,一般的水果蔬菜等作物在种植过程中,都需要使用肥料和农药,即使是有机食品,它也只是限制了某些化学合成农药、肥..(2)人阅读时间:2024-03-31离婚女方要给孩子抚养费吗(离婚后女方要给小孩抚养费吗)
如果女方不直接抚养孩子,则女方就要支付孩子的抚养费。因为我国《民法典》规定,夫妻双方离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部..(0)人阅读时间:2024-02-06给孩子抚养费要给到什么时候 孩子抚养费从什么时候算起
1、无条件给付期限。从出生到18周岁为止。2、有条件的不给付期限。一般指已满16周岁不满18周岁,依靠其自己劳动收入能维持当地的一般..(0)人阅读时间:2024-01-31经济补偿金是强制性要给的吗 经济补偿金是必须给的吗
经济补偿金是强制性要给的。在支付经济补偿金的时候需要注意,并不是任何情况下解除劳动合同单位都要向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的发放标准与劳动者在该单位的工作年限有关,且在计算的时候需要分段。..(1)人阅读时间:2024-01-10领导要给我调岗不想去怎么办 领导让你调岗不想去怎么说
对领导调岗自己到不喜欢岗位的应对建议首先,请把自己的想法,包括对新岗位的理解和为什么不愿意换岗告知你的领导,充分沟通才能有效解决..(8)人阅读时间:2023-11-30天花粉的图片是什么样子 天花粉的图片大全
天花粉的图片是什么样子, 今天要给大家介绍一种名字叫做天花粉的药材,但是介绍之前,小编先要跟大家说说葫芦,很..(5)人阅读时间:2023-11-29支付加班工资时限是多久? 请求支付加班工资的时效
用人单位支付给员工加班工资的时效是30天,加班的工资和当月的工资是一起发放的,在法定节假日加班的,单位要给三倍的工资;在休息日进行加班的,公司要给员工两倍的工资。..(2)人阅读时间:2023-11-23试用期辞职要给违约金吗(试用期辞职要交违约金吗)
试用期期间只要提前三天通知用人单位解除劳动关系,是不需要付违约金的。依据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形..(7)人阅读时间:2023-11-17过错方起诉离婚要给对方多少赔偿(过错方起诉离婚要给对方多少赔偿呢)
过错方起诉离婚要给对方几千元左右的赔偿。但是实际上法律当中对于已经离婚的赔偿金并没有做出具体的数目方面的一些规定,具体审判过程当中法院会考虑到对方的过错行为,会给其造成的损害后果。..(2)人阅读时间:2023-11-17非全日制用工和临时性用工区别是什么
非全日制用工和临时性用工区别临时工的工作不稳定,也没有社会保险。而非全日制用工签订劳动合同,用人单位违法解除要给予劳动者经济补偿,同时用人单位要给劳动者上社会保险,并且对于工作时间和工资标准是有法律规..(3)人阅读时间:2023-11-16暑假工没有加班工资么? 暑假工不加班被扣工资合法吗?
公司雇佣的暑假工加班,也是需要给加班费的,加班费的计算方法与正常员工的计算方法一样,在工作日加班要给1.5倍的工资;在休息日加班的要给两倍的工资;在法定节假日加班的需要给三倍的工资。..(6)人阅读时间:2023-11-12外企辞退员工准备材料有什么 外企 辞退
辞退单位的正式员工,需要给员工准备辞退报告,工资的结算说明,要给员工办理离职手续,档案关系转移手续,社保关系转移手续,如果是非法辞退员工的,要给双倍的经济补偿金。..(3)人阅读时间:2023-11-12如果男方出轨要不要给女方补偿
1、男方如果出轨不一定要给女方补偿,但是男女双方之前约定好的除外,法律规定,只有夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方才应当给予补偿。2、所..(2)人阅读时间:2023-11-08新乐市聘请律师打官司要给多少费用(新乐律师收费标准)
新乐市聘请律师打官司要给多少费用,应当是根据不同的案件情况来判断。一般情况之下,就是如果要办理刑事类型的案件,在收费的时候侦查阶段是在2000元至4000元左右,审查起诉阶段是在3000元至5000元..(2)人阅读时间:2023-11-08老板故意当着股东面辞退员工给补偿吗?
单位有违规行为,老板辞退员工不需要给补偿金,如果是单方面解除劳动合同辞退员工,需要给员工补偿金,如果存在违法解除劳动合同的情形,要给员工双倍的经济补偿金作为赔偿。..(2)人阅读时间:2023-11-01离婚了要给孩子抚养费一年给多少(离婚了要给孩子抚养费一年给多少钱)
离婚了要给孩子抚养费一年给多少,双方可以协商,协商不成,可以到法院起诉。子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力..(2)人阅读时间:2023-10-31离婚女方要给孩子抚养费的吗 女方提出离婚要给孩子抚养费吗
1、离婚女方要给孩子抚养费。如果夫妻双方离婚后,女方不要孩子,女方是要给抚养费的。抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。2、《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条离婚后,子女由一方直接抚养的,..(2)人阅读时间:2023-10-26卖房房产证要给中介吗(卖房产证要放中介吗)
卖房房产证我们建议一般不要交给中介。如果是因为办理提交房屋核验、签合同、打网签、面签、缴税、过户等手续,则应当提供。但应当要..(2)人阅读时间:2023-10-24未满1年辞退员工赔多少钱? 未满1年辞退员工赔多少钱一个月
单位辞退不满半年的员工,只需要给半个月的工资作为赔偿就行;辞退在单位工作半年到一年之间的员工,要给一个月的工资作为赔偿,用人单位不能无故解除劳动合同,辞退员工,否则要承担双倍赔偿责任。..(6)人阅读时间:2023-10-23新车免检领标的时候要给车拍照吗 新车免检领标的时候要给车拍照吗多少钱
不需要。1、清除车辆违章,如对违章没有异议,可选工商银行缴费机进行缴纳,也可以到交通执法站缴纳罚款(部分收现)。2、带好身份证,行驶证,事..(6)人阅读时间:2023-10-09元宵节加班工资怎样算的?(春节加班工资怎么算?)
在元宵节有加班的情况,只需要给劳动者1.5倍的工资,按照工作日加班的标准,支付加工资就可以,如果是在休息日进行加班的单位,要给双倍的工资作为加班费,在法定节假日加班,需要给三倍工资。..(3)人阅读时间:2023-10-07公司什么时候要给职工买社保(公司多长时间给员工买社保)
公司应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应..(3)人阅读时间:2023-09-29试用期内被辞退要给补偿金吗 试用期内被辞退有补偿金吗
劳动合同法规定劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可以解除劳动合同,并不需要给补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动..(7)人阅读时间:2023-09-20女方不要孩子要给抚养费吗 女人不给孩子抚养费
要的,抚养费不会因为抚养权的放弃而丧失,放弃抚养权还是要给抚养费。父母对子女应尽的抚养、教育义务是不应该也不能够放弃的。父母对..(7)人阅读时间:2023-09-19订婚要给男方买戒指吗 订婚要给男方买戒指吗?
订婚不需要给男方买戒指。订婚戒指是男方买给女方的用于求婚的戒指,表示双方婚约的缔结,一般只有一枚,是给女生佩戴的,所以是不需要给男..(10)人阅读时间:2023-09-08两书一表要给业主吗(交房时两书一表都要给业主吗)
两书指的是《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书》,这两书在收房时需出示给业主看并将原件交给业主。一表是《竣工验收备案表》,《竣..(0)人阅读时间:2023-09-03辞退怀孕期女员工给补偿吗?(孕期女员工辞退赔偿)
辞退怀孕期的员工需要给补偿,并且要给双倍的补偿,在工伤医疗期,怀孕期和哺乳期,用人单位不能随意解除劳动合同,终止劳动关系,否则需要承担赔偿责任,要给员工双倍的经济补偿金作为赔偿。..(2)人阅读时间:2023-08-29